{"id":25939,"date":"2019-06-21T18:07:25","date_gmt":"2019-06-21T23:07:25","guid":{"rendered":"http:\/\/www.inter-accion.com.mx\/?p=25939"},"modified":"2019-06-21T18:07:25","modified_gmt":"2019-06-21T23:07:25","slug":"proyecta-el-alcalde-de-chilpancingo-la-liquidacion-de-500-empleados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.interaccionnoticias.com.mx\/?p=25939","title":{"rendered":"Proyecta el alcalde de Chilpancingo la liquidaci\u00f3n de 500 empleados"},"content":{"rendered":"<p><strong>Se plantea un acuerdo de buena fe, si no acceden, buscar\u00e1n los mecanismos legales para ello<\/strong><br \/>\nEl alcalde de Antonio Gaspar Beltr\u00e1n proyecta la liquidaci\u00f3n de 500 empleados que no tienen ninguna funci\u00f3n espec\u00edfica, de primera instancia les ofrecer\u00e1 un acuerdo de buena fe, si no acceden, advirti\u00f3 que buscar\u00e1 los mecanismos legales que se necesiten.<br \/>\nLos d\u00edas jueves 20 y viernes 21 de junio, el alcalde capitalino estuvo en la Ciudad de M\u00e9xico, con la intenci\u00f3n de solicitar el respaldo en la Secretar\u00eda de Gobernaci\u00f3n y de Hacienda, ante el momento de crisis financiera que atraviesa la capital del estado.<br \/>\nExplic\u00f3 que solo con la gesti\u00f3n de recursos econ\u00f3micos es que se podr\u00e1 hacer frente al reclamo que tienen los trabajadores sindicalizados, que por separados exigen incrementos salariales que van del 13 al 20 por ciento.<br \/>\nDe acuerdo con el primer edil, uno de los pasos que ineludiblemente se tienen que dar, es el de sanear las finanzas del municipio, ya que las administraciones pasadas generaron un d\u00e9ficit que actualmente alcanza los 240 millones de pesos.<br \/>\nFrente a las protestas que han realizado los sindicatos que tienen presencia en el municipio, se\u00f1al\u00f3 que no es con marchas, protestas, la toma de edificios p\u00fablicos y el cierre de calles como se conseguir\u00e1 resolver el problema, pues b\u00e1sicamente consiste en la utilizaci\u00f3n de dinero.<br \/>\nRecord\u00f3 que el ayuntamiento de Chilpancingo tiene una n\u00f3mina de 3 mil 200 trabajadores, lo que representa un ahorcamiento financiero para cualquier administraci\u00f3n, de ah\u00ed la necesidad de que proponga la liquidaci\u00f3n de personal que no tiene funciones espec\u00edficas.<br \/>\nComent\u00f3 que la primera quincena de junio ya se registraron consecuencias de la saturaci\u00f3n que enfrenta la n\u00f3mina, pues no se pudo pagar de manera puntual y se tuvo que acceder a otro tipo de apoyos generados en el Gobierno estatal, porque el municipio carece de recursos propios a partir de que las instalaciones de palacio fueron tomadas.<br \/>\nDE acuerdo con el primer edil, el mes que lleva el ayuntamiento tomado, provoc\u00f3 que se dejaran de percibir al menos 15 millones de pesos por concepto de cobro de impuestos.<br \/>\nAnticip\u00f3 que en el mes de diciembre se tendr\u00e1 un gran problema cuando no se cuente con dinero suficiente para pagar las prestaciones de fin de a\u00f1o.<br \/>\nPor esa raz\u00f3n, explic\u00f3 que se ha planteado al Gobierno de la Rep\u00fablica un anticipo de al menos 500 millones de pesos de las participaciones federales correspondientes a Chilpancingo, para en una primera etapa liquidar a los trabajadores que as\u00ed lo deseen en forma voluntaria.<br \/>\nEn un segundo momento, dijo que se proceder\u00e1 a la liquidaci\u00f3n de los empleados que no tienen una funci\u00f3n concreta, los que ya fueron detectados por medio de un estudio.<br \/>\nCon la liberaci\u00f3n de por lo menos 500 espacios, dijo que se pretende avanzar en el saneamiento de la n\u00f3mina, lo que despu\u00e9s permitir\u00e1 al municipio contar con la solvencia suficiente para hablar sobre mejoras salariales a los trabajadores que s\u00ed tienen actividades reconocidas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Se plantea un acuerdo de buena fe, si no acceden, buscar\u00e1n los mecanismos legales para ello El alcalde de Antonio Gaspar Beltr\u00e1n proyecta la liquidaci\u00f3n de 500 empleados que no&hellip; 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